LA SELEZIONE DEL PERSONALE IN REMOTO

CORSO FAD

Categoria:

€122,00

Descrizione

TITOLO

LA SELEZIONE DEL PERSONALE IN REMOTO

MODALITÀ

FAD asincrona con videolezioni registrate.

OBBIETTIVI

La recente emergenza sanitaria ha determinato molteplici cambiamenti nel modo di lavorare (basti pensare alla massiccia introduzione dello smartworking) e determinerà, nel breve termine, dei cambiamenti anche a livello dei processi di selezione. I contesti di selezione in vivo, specie se svolti in gruppo (Assessment Center) andranno per un po’ abbandonati a favore di modalità da remoto e one to one. La formazione mira a illustrare gli strumenti e le modalità di gestione che queste nuove esigenze stanno imponendo al selezionatore.

Obiettivo della formazione è acquisire tecniche, strumenti e procedure che garantiscano processi di selezione affidabili, sostenibili e in grado di assicurare sia all’azienda selezionatrice che al candidato uno spazio strutturato di conoscenza reciproca. 

DESTINATARI

Psicologi, Psicoterapeuti, Consulenti, Datori di lavoro e professionisti delle Risorse Umane.

REQUISITI TECNICI

Per la fruizione e l’accesso al corso FAD saranno necessari un computer (Windows o Mac) dotato di connettività internet, di un browser di navigazione standard (Internet Explorer, Firefox, Chrome, Opera, Safari), di un programma per l’apertura e la lettura dei file PDF e dei filmati (per esempio: Adobe Acrobat Reader) e infine di casse/dispositivo che riproduca audio (quasi sempre integrate nei computer e sempre presenti nei cellulari).

MATERIALE DIDATTICO

Il materiale in formato elettronico potrà essere scaricato dopo aver effettuato il pagamento sul sito www.edizionifs.com
Il materiale comprende: 1 video registrazione (durata totale 1 ora circa), 1 blocco di slide (uno per ciascun modulo).

MODALITA’ DI ISCRIZIONE

La quota di iscrizione è di 100.00 € + 22% IVA.
Per iscriversi è necessario compilare il form on line presente sul sito www.edizionifs.com nella sezione CORSI FAD con ECM.

È garantita la presenza di un tutor in remoto. Il tutor sarà a disposizione dei partecipanti per fornire spiegazioni e supporto organizzativo all’indirizzo e-mail: tutor@sipiss.it.

PROGRAMMA

I temi trattati riguarderanno sia gli strumenti che le modalità di conduzione del momento di selezione. Con uno sguardo rivolto al nuovo sia in termini di fonti informative sul candidato che di competenze che si riveleranno chiave nel prossimo futuro:

  • La selezione da remoto: l’immagine dell’azienda selezionatrice.
  • Gli strumenti della selezione da remoto: in-basket, role play individuali e questionari.
  • Il video-colloquio di selezione.
  • Tecniche di conduzione del colloquio da remoto.
  • Nuovi strumenti di valutazione: l’impiego dei social network (limiti e opportunità).
  • Motivazione: esplorare la motivazione da remoto.
  • La rilevazione della comunicazione non verbale nel video-colloquio di selezione.
  • Nuove competenze oggetto di valutazione: flessibilità, creatività, plasticità, adattamento.

Durata totale: 1 ora circa.

DOCENTE

Valentina Penati. Psicologa-psicoterapeuta ad indirizzo cognitivo-costruttivista è specialista del trattamento dei disturbi del comportamento alimentare e dei disturbi d’ansia. Nel campo del benessere, promuove l’utilizzo delle tecniche di rilassamento e mindfulness come strumento dedicato a chi sta bene e vuole stare ancora meglio. Il focus della sua attività è la “prestazione” nelle sue diverse forme, sia essa lavorativa, sportiva, artistica o di adattamento alle fasi di vita. Svolge attività di consulenza e di formazione per numerose aziende e multi-nazionali. Autrice di numerosi testi, tra cui “Il libro dei giochi psicologici” vol 1,2,3,4,5 per Edizioni FS.